英语培训学校能否永续经营，除了经营者的领导与管理能力之外，更重要的因素是“学生”。一个英语培训学校的学员人数如果减少了，英语培训学校的收入就会减少，经营者的压力也相应的增加。所以发如何“招生”在英语培训学校是一个很重要的课题。只有招生成功，英语培训学校才有经营下去的机会，老师才有展现自己教学专业的舞台。

英语培训学校要让自己的培训课程、管理体系不断完善，给学员创造一个好的英语学习环境，让学员能够享受英语学习的乐趣。以下提出几点英语培训学校经营品质的方式，相信只要做到了，学员自然而然也就增加了。

建立正面而且亲密的师生关系

1、 教师与学员互动密切

教师应把握每天与每个学员一对一的相处机会，分享彼此的感受，并且以关注、接纳和尊重的方式响应幼儿的需求。

2、让学员间相处愉快

多设计能促进友谊与团队合作的活动，让学员之间能够充分交流。学员在正向、愉快的情绪下，才能有较满意的学习效果。

学校经营的两项诀窍

每一位学员来自不同的家庭，经济条件、背景、人格特质、工作性质，生活习惯各有不同，英语培训学校在沟通前要敞开心胸，尊重每位学员的意见。沟通方式除了面对面之外，也应该有书面的、直接的、正式的或非正式的各种方式，广开各种沟通管道，才能有助于了解每一位学员情况。以下提供两项能增进与学员沟通的建议：

1、学校介绍手册 英语培训学校应该准备一份完整的学校介绍手册，并且在学校时发给学员。学校介绍手册的目的是协助学员对学校有完整的了解。学校介绍手册每学期皆须调整或修订，以符合英语培训学校经营方针与家长的需求，在内容表达上也要考虑到不同教育程度的学员。

2、师生座谈会 师生座谈会的目的，是提供学员与英语培训学校互动沟通的机会，让教师了解学员学习进展，座谈时间不宜过长，60~80分钟最理想。

高品质的服务与专业培训课程，是英语培训学校经营的不二法门，在今后教育行业高度竞争的环境下，我们都要思考如何提供更精致的品质，更贴近学员的心，才能成为一所成功的英语培训学校。